区人力资源和社会保障局开展职工带薪年休假制度落实情况调研工作

日前,区人力资源和社会保障局按照全市协调劳动关系三方会议要求,围绕我区企业职工带薪年休假制度执行情况开展专项调研活动。

此次调研主要内容包括全区推动落实企业职工带薪年休假制度的主要做法和措施、企业落实职工带薪年休假制度情况(包括不同行业、不同性质和规模企业落实情况和主要做法)、落实带薪年休假制度存在的主要困难和原因等方面。

区人力资源和社会保障局将此次调研活动作为加强政策宣传、提升服务水平、推动制度落实的有利契机,按2:3:3:2比例选取大、中、小、微共50户企业作为调查样本,采取上门走访、集中培训、会议座谈、建立微信群由专人指导企业和职工在线填写调查问卷等方式,积极宣传相关政策,认真掌握第一手资料,在对收集到的企业相关情况和数据进行筛选、汇总分析的基础上,认真撰写调研报告,圆满完成了调研任务。